本次拓展培训根据学员特点和比赛情况，精心设计训练项目。围绕激发个人潜能，培养团队精神，增强团队活力、凝聚力和创造力，本次培训还根据企业对比赛的不同要求，量身定制不同的管理类项目培训。有些员工以正确扮演角色，加强彼此了解和沟通为主要内容，针对性地开展了“管理金字塔”等项目的培训，有些员工则以突破思维定势，提升创新能力，提高现代管理水平等为主要内容开展了“驿站传书”等项目的培训。
  此次拓展培训采用“拓展体验＋回顾分享＋理论提炼＋分析总结+实际应用”的体验式学习圈的培训方式，为学员创造最有效的沟通、交流环境，创造快乐、自然的学习体验，让学员“在体验中学习，在学习中改变”。以最直接的方式体会到沟通、执行力、团队协作等在团队工作中的重要性。
  拓展训练中，全体学员以饱满的热情全身心的投入，大家“共同面对困难，共同分享快乐”，锻炼了个人的自我突破与自我挑战精神以及团队成员之间相互激励与相互协作的精神。大家纷纷表示将以更积极，更主动的心态面对学习和工作，以更坚韧的意志和品格迎接比赛挑战。